金宸资本(běn )经(⛲)理吴恪之有(📒)着犀利(lì )的(de )投(tóu )资眼光，同(🕸)时也(🔱)有着桀骜不(bú )驯的(de )性格。因为(wéi )不善于与上司相处，与公司(🌫)高层(⏬)曲(qǔ )忠辉之(🌗)间产生间隙，未能(🐿)受到(🔸)公司(sī )重(chóng )(🤷)用。公司突然(rán )空(🙍)降了学历普通、毫无经验的实(shí )(🎿)习生孙(sūn )弈秋(qiū )进(jìn )入吴(wú )恪(kè )之的部门。吴恪之非(fēi )常排(pái )斥，不愿接受(shòu )。关(🥁)键时刻(kè )孙弈秋留住了(le )重要客(🌑)户(🎛)，也为自(🥔)己赢得了宝贵的试用期。共事的过程中吴恪之(🎾)逐渐(jiàn )发(🍄)现孙(🥫)弈秋的能力和实(🕙)力，他言传(chuán )(⛳)身(🏯)教、悉(xī )心指导，孙(sūn )弈秋得以迅(👣)速成长(zhǎng )。吴恪之(zhī )也逐(zhú )(🥊)渐(jiàn )(🍑)清晰(🛎)自己的坚守和底线。不断(⛏)地(🐨)磨合(hé )和(hé )(🤷)碰撞，让师徒(tú )(💹)俩(📟)逐渐(jiàn )默契。在公司面临内忧(📧)外(wài )患的重要时(🔤)刻，这对不(bú )被公司看(kàn )好的平(píng )凡师(shī )徒挽救了公司的声(🐖)誉。一系(xì )列事(🚡)件后，他们对自己的职(🕕)业生(shēng )(👗)涯(🎦)有了新的想(🐂)法，做出了(🧘)新的选择(📬)。